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马来西亚劳动力市场非常稳定

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Vu Dinh Toan先生。 照片: NT

- 您能否在目前对马来西亚市场进行评价?

- 马来西亚市场非常稳定,这个国家的大多数越南工人都有工作,收入,生活条件得到保障。 在许多企业中,扣除食品,税收和累计劳动力成本后,每月约有4-5万户。 以前,劳动力每月只累计2-3百万,现在因为你的经济增长,商品出口,所以就业和劳动收入增加。

- 将来,劳动,残疾人和社会事务部如何面向这个市场?

- 马来西亚仍然是一个潜在的市场,能够接收许多外国工人,包括越南,在工业生产领域相对稳定。 你的就业条件取决于具体的合同,但通常是一个普通的劳动者,有足够的健康,良好的纪律意识,能够参与这个市场。 因此,在未来几年,随着劳动部,战争残疾人和社会事务部以及海外劳工管理部的定位,马来西亚仍然是一个关键市场,一个减轻贫困的方向。

- 劳动风险如何?

- 2004年,你有一些转换建筑投资的政策,加上世界钢铁价格的上涨,建筑业劳动力的一部分不得不提前返回家园。 该部门指导企业彻底解决,一个是搬家工作。 如果无法安排,让工人回家,依法确保他们的所有权利。 然而,这一事件对计划前往马来西亚的工人心理也有一定的影响。

- 工党很害怕,因为有一些经营不善的企业,“卖”劳动力。 该部门有哪些解决方案来纠正这种情况?

- 自2002年我们开放市场以来,一些企业违反了将工人带到马来西亚的行为。 该部门已严格处理,具体而言,该业务已被暂停,或撤销其经营许可证。 最近,为了纠正这项工作,该部和部门正指导企业将工人带到马来西亚,通过与当地的劳务输出合作模式,严格执行选择,如何直接与企业合作,而不是通过中介,诱饵。

其次,对于马来西亚的劳工管理部,该部和部门指示董事会负责仔细评估合同,确保合格。 对就业,收入和生活条件进行彻底调查的企业,可以携带劳动者。

另一方面,该部门和警察机构正在加强对劳务欺诈的处理,使国内劳务输出环境健康。 年初,两个劳动和公安部签署了联合通告,以处理这一问题。

- 有一个事实是,前往马来西亚的工人数量大大减少,远高于其他市场。 你怎么解释这个现象?

- 这种情况发生在我们开始向马来西亚派遣工人时,包括你方,我们对工人的健康检查没有严格的规定,所以有些工人第一次因为许多不同的因素。 特别是,一些工人在该国患有潜伏性疾病,但尚未被发现。 其次,可能是由于影响工人健康的气候条件。 工党是一个年轻人,有时候很主观,晚上喝酒,晚上有一个大粉丝导致猝死。

在政府的指导下,劳动部,战争伤残人员和社会事务部以及卫生部已派出工作代表团前往马来西亚调查,分析和查明原因,并为前往工作的工人提供健康检查解决方案。马来西亚。 最近,3个部(包括财政部)签署了一份联合通告,规范上海工人的健康检查。 另一方面,马来西亚对健康检查也有严格的要求。 经过一段时间的工作,你的身边会检查你的健康状况。 因此,最近马来西亚的死亡人数大幅减少。

- 诱饵,中间公司牟取劳动力资金的现象仍然存在。 你对劳动有什么建议?

- 为避免经历诱饵,中介机构,工人应通过劳务输出指导委员会直接向企业登记出口到当地劳务代理机构。

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